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Normativa laboral

Habiendo superado los trámites recogidos en Condiciones de entrada y residencia ciudadanos extranjeros, el investigador será afiliado y dado de alta en la Seguridad Social, asumiendo con ello las mismos obligaciones y derechos (prestaciones) de que dispone cualquier trabajador español: asistencia sanitaria gratuita, invalidez, seguro de enfermedad y accidentes de trabajo, jubilación, seguro de desempleo y prestaciones familiares.

A su vez serán tratados como cualquier trabajador en término de salarios, promociones, condiciones laborales, etc.

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